YÖNETİCİ VE İŞ ARKADAŞLARINA DUYULAN GÜVENİN PSİKOLOJİK SAHİPLENME ÜZERİNDEKİ ETKİSİNE YÖNELİK BİR UYGULAMA


Özet Görüntüleme: 242 / PDF İndirme: 120

Yazarlar

  • Ahmet Fatih ÖZYILMAZ Selçuk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Bölümü
  • Emre NALÇACIGİL Selçuk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Bölümü

DOI:

https://doi.org/10.31623/iksad062502

Anahtar Kelimeler:

Örgütsel Güven, Psikolojik Sahiplenme, Kamu hastaneleri

Özet

Çalışmamızda psikolojik sahiplik teorisinin iki yolla faydalı olduğunu öne sürüyoruz. Öncelikle bireylerin neden ve nasıl nesnel olduklarını ele alıyor. Bu sahiplik, bireyin nesneye olan ilişkisinin psikolojik bir temsilidir ve yasal olarak değil, etkileşimlerle bağlıdır. Örneğin, bir birey yasal olarak bir nesneyi sahiplenmeden bir nesneye sahip olabilir. Ya da tersine, bireyler yasal sahiplik olmadığı zaman sahiplik hislerine sahip olabilirler. İnsan faktörlerini sahiplik merceği ile anlamaya yönelik bu nüanslı yaklaşım, örgütlerin sahipliğini elinde bulunduran ve tüketicilere kısa vadeli erişim sağlayan erişim temelli tüketim modellerini kısıtlayan tüketici endişelerini açıklamaya yardımcı olmalıdır. Psikolojik mülkiyet teorisi, ürün ömrüne katkıda bulunabilecek anlam yaratma ve nesneye bağlamayı anlamada değerlidir. Yani nesne bir nesneye algılanan psikolojik yakınlık olarak tanımlanması durumunda psikolojik sahiplik, bu yakınlığın aşırı bir formunu temsil eder. Çalışmamızın uygulama bölümü Konya ilindeki kamu hastanelerinde bulunan idarecilerle yapılan bir araştırmadan oluşmaktadır. Araştırmamıza göre idarecilerin kurumlarını sahiplendiği söylenebilir.

İndir

Yayınlanmış

2020-10-15

Nasıl Atıf Yapılır

ÖZYILMAZ, A. F., & NALÇACIGİL, E. (2020). YÖNETİCİ VE İŞ ARKADAŞLARINA DUYULAN GÜVENİN PSİKOLOJİK SAHİPLENME ÜZERİNDEKİ ETKİSİNE YÖNELİK BİR UYGULAMA. IKSAD JOURNAL, 6(25), 647–661. https://doi.org/10.31623/iksad062502

Sayı

Bölüm

Makaleler